Ciao!
Iniziamo da qualche domanda

Vogliamo conoscere meglio le tue competenze, la tua esperienza didattica e il tuo approccio alla formazione.

Per non far perdere tempo a nessuno, chiediamo sempre una breve survey iniziale: ci permette di capire fin da subito se il tuo profilo è in linea con i nostri standard e con le esigenze degli utenti.

Le tue risposte vengono elaborate da un sistema di filtering e poi analizzate personalmente dal nostro team di recruiter, insieme al tuo CV. In questo modo valutiamo con attenzione sia le competenze tecniche sia la capacità di renderle realmente applicabili.

Il processo è semplice:

1. Compila il form qui sotto.

2. Valutiamo il tuo profilo sulla base di competenze, esperienza ed efficacia didattica.

3. Se c’è affinità, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo.

Questo passaggio ci aiuta a costruire collaborazioni trasparenti e a garantire agli utenti percorsi di formazione di qualità, concreti e aggiornati.